Çevik · Yalın · Sürekli iyileştirme

Daha az bekleme.
Daha çok değer.

İşin nerede beklediğini görünür kılıyor, ekiplerinizle birlikte akıtıyoruz. Stratejiden portföye, üründen ekibe; çevik ve yalın yöntemlerle, ölçerek, öğreterek ve sahada koçlukla.

çevik360DEĞERçevik360
Önce — her şey acilSonra — görünür, akan iş

10+

Yıl sektör tecrübesi

20+

Müşteri

250+

Eğitim ve atölye

%90

Bizimle yeniden çalışan müşteri

REFERANSLAR

Birlikte yol aldığımız kurumlar

Finans ve fintekten havacılığa, e-ticaretten medya, üretim ve otomotive; farklı ölçeklerde ekiplerle sahada çalıştık.

  • Türk Hava Yolları
  • Fiba Group
  • Hepsiburada
  • BAT
  • Yıldız Holding
  • Token Finansal Teknolojiler
  • Doğuş Grubu
  • Coca-Cola İçecek (CCI)
  • Turkuvaz Medya Grubu
  • Arzum
  • Valeo
  • Fiba Faktoring

Uzmanlık alanlarımız

Stratejiden ekibe, işin aktığı bir organizasyon için altı alanda çalışıyoruz. Her organizasyonun akışı farklı tıkanır; ihtiyaca göre birleştiriyoruz.

Hizmetlerin detayı
  1. 01

    Strateji, portföy ve ürün yönetimi

    Stratejiyi portföye, portföyü ürünlere ve ekiplere bağlıyoruz. Değer akışlarını, bağımlılıkları ve pazara çıkış süresini tek resimde görünür kılıyoruz.

    • Portföy yönetimi
    • Değer akışları
    • OKR
    • Ürün yönetimi
    • BEXI
  2. 02

    Çevik dönüşüm

    Scrum ya da Kanban: önce işinizi ve kültürünüzü anlıyor, size uyanı birlikte seçiyor, takımları ve rolleri sahada kuruyoruz.

    • Scrum
    • Kanban
    • STATIK
    • Rol atölyeleri
  3. 03

    Yalın dönüşüm

    Değer akışı haritalama ve israf analiziyle süreçlerdeki bekleme ve el değiştirmeleri azaltıyoruz; özellikle tedarikçilerle yürüyen işlerde.

    • Değer akışı haritalama
    • Kaizen
    • A3
    • Kök neden analizi
  4. 04

    Sürekli iyileştirme

    İyileştirmeyi tek seferlik proje olmaktan çıkarıp alışkanlığa dönüştürüyoruz: akış metrikleri, düzenli gözden geçirmeler ve iyileştirme yönetişimi.

    • Akış metrikleri
    • Improvement Kata
    • DMAIC / DMADV
    • Kaizen günleri
  5. 05

    AI ve çevik yönetişim

    Yapay zekâ kullanan ekipler için sorumlu kullanım, karar hakları ve ölçüm kuralları; ağırlaştırmayan, veriyle çalışan çevik yönetişim.

    • AI yönetişimi
    • Çevik yönetişim
    • Karar hakları
    • Ölçüm çerçevesi
  6. 06

    Eğitim, koçluk ve atölyeler

    Oyunlaştırılmış eğitimler, rol atölyeleri, farkındalık webinarları ve takımların yanında, sahada koçluk.

    • Oyunlaştırılmış eğitim
    • Webinar
    • Sahada koçluk
    • Liderlik atölyeleri
Ürünümüz · BEXI

Stratejiden ekibe tek resim.

BEXI (Business Excellence Intelligence) stratejiyi portföye, ürünlere ve ekiplere bağlar. Değer akışlarını, bağımlılıkları ve pazara çıkış süresini görünür kılar; portföy gözden geçirmelerini veriyle yürütmenizi sağlar.

  • Strateji → portföy → ürün → takım tek yapıda
  • Değer akışları ve bağımlılıklar
  • Bulutta ya da kendi ağınızda, kurumsal SSO ile

Dört adımda akış

Bitişi olan bir proje değil; organizasyonunuzda yaşayan, sürekli gelişen bir yapı.

  1. 01 — GÖR

    Değerlendirme ve planlama

    Süreç, sistem ve kültürünüzü inceleyip işin nerede beklediğini görünür kılıyor, dönüşüm planını birlikte çıkarıyoruz.

  2. 02 — ÖĞREN

    Eğitim

    Scrum, Kanban ve Lean'i oyunlaştırılmış eğitimlerle ekiplerin günlük diline taşıyoruz.

  3. 03 — UYGULA

    Koçluk ve mentorluk

    Takımların yanında olup günlük işte karşılaşılan engelleri birlikte aşıyoruz.

  4. 04 — İYİLEŞTİR

    Sürekli iyileştirme

    İlerlemeyi düzenli olarak ölçüp gözden geçiriyor, yapıyı geri bildirimlerle birlikte geliştiriyoruz.

Deneyim alanlarımız

ÜCRETSİZ

Çevik 360 değerlendirme

Takımınız ya da kendiniz için 25 soruluk 360 derece çeviklik değerlendirmesi. Sonuçları birlikte yorumlayıp en büyük fırsatı bulalım.

Ücretsiz başvur

30 dakikalık bir görüşmede akışınızdaki darboğazları birlikte bulalım.